最終更新日:2025年1月9日

採用人数:4人 受理日:2024年12月6日 有効期限:2025年2月28日

備三タクシー株式会社三原営業所
タクシー乗務員(働きやすい職場認証事業所)の求人
広島県三原市

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可

勤務地

備三タクシー株式会社三原営業所
広島県三原市皆実2丁目5-28
皆実上住宅前駅 から 徒歩5分

雇用形態

正社員

給与

月給 187680円 ~ 300000円

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:34060-04000041 を転載しています。三原公共職業安定所からご応募ください。

企業情報

    
企業名 備三タクシー株式会社三原営業所
代表者

代表取締役 大崎 賢二

所在地 広島県三原市皆実2丁目5-28
法人番号
適格請求書発行事業者登録番号
プロフィール
従業員数


106人

設立年

昭和29年

資本金

1,000万円

事業内容

タクシーへお客様にご乗車していただき目的地へお届けする。特にお客様への満足度重視し接客に取組する人命輸送業務です

会社の特長

衛星を利用した無線指令で仕事を公平に指令します。又、お客様の利用歴をコンピュウターに連動し依頼場所の迅速な確認と正確な対応での業務です

就業内容

職種 タクシー乗務員(働きやすい職場認証事業所)
仕事内容 旅客運送事業及び代行運転業取得実績  タクシーを運転し、無線指令及び乗り込み客を乗車して目的地  に輸送 エリアは旧三原市内が中心です。 ※未経験者の方でも研修、指導等により多くの方が活躍されていま す。2種免許のない方についても3年以上の運転経験があれば会 社負担での養成制度があります。(10日程度で取得可) ※養成期間中も給与支払あり(詳細は面接時)  ※観光分野の利用者の拡大のため観光タクシーを開始(多言語翻訳 機の導入、観光乗務員の拡充、ジャパンタクシー導入等) ※信頼され愛される地域のブランドを目指して、地域密着型サービ スを展開しています(高齢者対応など)。 ※パート勤務(短時間勤務)希望の方はご相談下さい。
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所

事業所所在地と同じ

〒723-0052

広島県 三原市 皆実2丁目5-28

地図表示

最寄り駅
皆実上住宅前駅 から 徒歩5分

徒歩 5分

マイカー通勤 可

年齢

年齢制限
年齢制限 あり

年齢制限範囲
(18歳 ~ 59歳)

年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由
年少者の深夜労働禁止及び定年を上限

必要な経験等


不問

必要な免許・資格


普通自動車2種免許(養成制度あり)

試用期間

試用期間あり

期間
6ヶ月

賃金・手当

基本給+手当 月給 187680円 ~ 300000円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
その他の手当等 *家族手当 2,000円 *歩合給 45~52% *深夜割増手当
月平均労働日数 23.0

労働時間

就業時間

変形労働時間制(1か月単位)

(1)6時00分~16時00分

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年間休日数

89日

休日等

その他

・日勤・夜勤の交替制、当社勤務表による ・日勤・夜勤専門については応相談

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生 財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり(勤続 3年以上)

定年制

あり (一律 60歳)

再雇用制度

あり (上限 75歳まで)

勤務延長

なし

入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

4人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 10日以内

求職者への通知方法

郵送

選考場所

〒723-0052

広島県三原市皆実2丁目5-28

地図表示

最寄り駅
皆実上住宅前駅 から 徒歩5分

最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩

所要時間
5分

応募書類等

応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

郵送の送付場所

選考に関する特記事項
担当者

営業所長

担当者(カタカナ)
シンザキ

担当者
新崎

電話番号
0848-64-5454

FAX
0848-64-5457

     

特記事項

特記事項

※60歳以上の方の応募も歓迎(但し正社員以外の契約社員) ※将来管理職・経営に携わることを目指す20歳代の若い方も歓迎 ※現在、女性や65~70歳代の方も大勢活躍されています。 ※15:00~3:00(夜間専門)の勤務もあります。 ※2種免許の養成制度も設けています。(但し上限年齢制限あり) <タクシー利用の付加価値アップを目指す各種取り組み>  ・広島空港定額便 ・ハイヤー仕様のVIP対応サービス  ・キャッシュレス対応車(スマホ、ICOCA、SUICA、   QR決済等)  ・車椅子対応車導入 ・スマートホン配車システム導入実施  ・国内のタクシー利用できるタクシーチケット発行  *脱炭素時代に先駆けてグリーンモビリティ(電動カートを利用  した事業)へのチャレンジ <子育て支援対象求人>  *残業、休日、勤務時間、突発的休暇等の相談が可能です  (学校行事や子供の病気等)  変更範囲:変更なし  #子育てと両立しやすい求人